Deducció per creació de llocs de treball

Important:

Amb efectes per als períodes impositius que s'inicien l'1 de gener de 2019, la disposició derogatòria única del Reial decret-llei 28/2018, de 28 de desembre, per a la revalorització de les pensions públiques i altres mesures urgents en matèria social, laboral i de treball, deroga l'article 4 de la Llei 3/2012, de 6 de juliol, de Mesures Urgents per a la Reforma del Mercat Laboral, que establia la possibilitat de celebrar contractes de treball per temps indefinit de suport als emprenedors.

No obstant això, la disposició transitòria sisena del Reial Decret Esmentat-llei 28/2018 establix que els contractes de treball per temps indefinit de suport als emprenedors celebrats abans d'1 de gener de 2019, es consideren vàlids i continuaran regint-se per la normativa vigent en el moment de la seua celebració, així com si escau els incentius corresponents.

Per tant, els contractes subscrits durant 2018 generaran el dret a aplicar la deducció per creació de llocs de treball de l'article 37 de la LIS. Esta deducció, segons el que preveu l'article 37 de la LIS, es practicarà en la quota íntegra del període impositiu corresponent a la finalització del període de prova d'un any exigit en el corresponent tipus de contracte.

En conseqüència, per als contractes vàlidament celebrats entre el 7 de novembre de 2018 i el 31 de desembre de 2018 període del qual de prova finalitza en un any, es podrà aplicar esta deducció per creació de llocs de treball incrementada en l'exercici 2019, en cas que el període impositiu coincidisca amb l'any natural.

Pel que fa a l'exercici 2020, no podrà generar-se el dret a aplicar esta deducció incrementada, ja que a partir d'1 de gener de 2019 no pot subscriure's este tipus de contractes.